建筑企业年会发言稿(精选24篇)

时间:2023-10-24 22:50:38 演讲范文

建筑企业年会发言稿(精选24篇)

建筑企业年会发言稿 篇1

  各位朋友们、同事们:

  大家好!

  建设工程有限公司自20xx年成立以来,按照企业可持续发展的要求,完成了资源整合,确立了“市政、房建、公路”等业务板块。近年来我们积极开拓市场,努力发挥优势,注重人才培养,采用规范化的管理方式进行管理,为业主提供了合格的产品和优质的`服务。

  一个人只有自信和努力才能使自己有所成就,而想要有长期的发展还需要务实和诚信的品质。一个企业更是如此,百舸争流、奋楫者先。自信使我们在这个竞争与发展同在,机遇与挑战并存的环境中信心更足,努力让我们学会脚踏实地和不懈追求。企业有了这两点,就扎下了发展的根。而务实与诚信则能让企业在长期发展的过程中立于不败之地。

  感谢各界朋友对支持与厚爱,真诚期望与各界朋友增进友谊,真诚合作,共谋发展,实现双赢,共创美好未来!

建筑企业年会发言稿 篇2

  尊敬的各位,各位嘉宾,亲爱的同事们:

  大家好!

  值此新春佳节到来之际,我代表管理团队向快递的全体成员致以最诚挚的祝福!祝大家身体健康,阖家幸福!

  在金戈铁马的20xx年,快递逆流争锋,勇创佳绩。前半年里,我们稳扎稳打,夯实络基础,调整和改进管理策略;后半年里,我们不断刷新各项业绩纪录,圆满度过和“双十二”业务高峰,喜气洋庆,获得邮管局各级、同行伙伴以及社会大众的高度和称赞。

  与此同时,快递注重对员工的人文关怀,积极履行社会责任,努力建设企业文化。公司内部多次发放节日福利和补贴、组织员工活动、热心帮助困难员工。另外,主动响应社会号召,参加“大绳的希冀”、“让生命多一点绿”、“爱心夏令营”、“快乐阅读袋袋相传”等多项公益活动,丰富企业文化内涵,传递社会正能量。

  种种令人瞩目的成绩,表明天天快递已经成功度过转型期,进入快速发展期。

  企业的发展进步,离不开每一位人的付出。在过去的一年里,人凝心聚力,营造奋发向上的工作氛围,充分发扬亮剑,用智慧和汗水换来每一项进步。正是你们的辛勤奉献,扭转了天天的新形象,打响了天天的品牌口号,创造了天天美好的未来!

  潮平岸阔帆正劲,乘势开拓谱新。20xx年,我们将继续保持团结奋进、努力拼搏的,坚持把工作当成事业,把事业融入生命,坚决做一个有责任心的人,办一个有责任心的企业,进一步开拓市场,树立天天快递的品牌形象,不断提天快递的社会影响力,开创更加辉煌灿烂的明天!

  再一次衷心祝愿全体成员及家属身体健康、阖家幸福、x年大吉!

建筑企业年会发言稿 篇3

  亲爱的同事们:

  大家早上好!

  充满生机的20xx年迎春而来,新年的钟声已经敲响,历史又翻开了新的一页,在这辞旧迎新之际,我们大家欢聚一堂,共同总结。我于20xx年12月接手项目,经过这一段时间的了解,基本掌握当中存在的一些问题,如员工业务技能参差不齐、团队整体创新意识不够突出等,我也将针对所存在的问题进行改革、完善。

  新的一年里,我们将面对的困难与风险在所难免,但是我将尽一切努力,带领,抓住机遇,利用公司所处的`优势环境,挖掘资源,整合资源,全力以赴抓好项目招商工作,提升公司的企业形象。

  我相信,只要我们全体员工齐心协力、努力拼搏、扎实工作,一定能圆满完成集团下达的工作指标及目标任务。

  最后,我代表全体员工祝大家在新的一年里,工作顺利、身体健康、阖家幸福!

建筑企业年会发言稿 篇4

  尊敬的各位股东、敬爱的各位同仁:

  大家好!

  新年到来,万象更新,值此辞旧迎新之际,我谨代表公司董事会,向在场的各位股东、各位公司同仁表示诚心的感谢,感谢你们为公司的发展与壮大所做的努力和付出,感谢大家!

  回顾过去的20xx年,公司自从6月成立以来,整体工作都取得了显著进步,详细表现在以下几个方面:

  1、公司制度更加完善和规范化,有利于更好的规范化管理运营;

  2、公司投融资业务取得了可喜的成果,完成了公司的20xx投融资目标;

  3、公司的团队建设越来越好,实现了优秀人才的加盟;

  对于公司取得的这些成果我表示充分的确定和喜悦。成果来之不易,辉煌蕴含艰辛,这里面凝聚了董事会的正确战略决策,凝聚着执行团队的团结与才智。面对投资环境的`大好利势,我们须要更多的学习,形成更规范化的投融资体制;须要更多的优秀人才,开拓更宽泛的投融资渠道;须要更好的团结,抓住机遇,把目标落实行动,为投资人实现更好的财宝增值。

  20xx年,是崭新的一年,是快速发展的一年,公司要发展,公司要前进,我们目前做的还远远不够,我们离先进的投资管理人还相差甚远,我们还有很长的一段路要走。为了实现公司更好、更快发展的目标,在新的一年里,我们须要在以下几个方面加强工作力度:

  1、我们要加大公司投资业务“项目池”“资金池”的规模打造,做到资金有好项目可投,好项目有足够资金可投,这须要充分调动公司现有股东参加主动性,找寻市场投融资机遇;开拓新的投资人资源,扩大投融资市场。全力以赴,奋力开拓,为公司谋取更加广袤和稳固的发展空间。

  2、我们要提升公司管理,打造企业品牌,内强素养,外树形象,才能开拓前进的道路。所以我们须在现有的基础上,完备各项管理制度,完善投融资流程,规范各种办事程序,强化各级管理人员、甚至是每一个一般员工的执行力,管理不行能会有丝毫的松懈,只有进一步的加强。

  3、我们要形成企业核心业务优势。目前公司业务主要集中在财务投资,项目投资、股权基金投资三大投资方向,以长远发展考虑,项目投资、股权基金投资才能符合企业可持续性发展的根本需求,我们要在这两个方面加强学习和实践,在今年实现项目干脆投资和发起完成1-2个项目投资基金的募集、管理。演讲稿

  4、我们要加强团队建设、保持团队团结。有会谋略的将军,还需有去打仗的兵。公司战略决策是否能达到预期目标,须要优秀的专业人才去有效执行;团队的团结才可以使遇到的问题迎刃而解,同事融洽相处,才能是工作快乐,只有保持各方面的团结协作,才能更好的完成企业目标。

  回顾过去,展望将来,面临着新的挑战,我们不仅应当具有完成挑战的志气,我们更应当具有超越挑战的才智!我信任,脚踏实地山让路,持之以恒海可移。愿我们意气风发、斗志昂扬,以本次年会为契机,以执行力为以后工作的主导思想,以细微环节管理为工作的基本方法,坚持“合作、规模、互通、共赢”的企业精神和宗旨,携手并肩、团结一样,向着更高更远的目标奋进!让我们信念百倍,鼓足干劲,朝着更新更美的幻想冲刺!

  公司的发展壮大,每一步都与大家的努力分不开,感谢大家为公司所做的一切贡献!最终,请再地允许我,以最真诚的心情,祝x有限公司发展越来越好!财宝越来越多!祝各位股东、员工、挚友身体健康!合家华蜜!

  感谢大家!

建筑企业年会发言稿 篇5

  已经有种种迹象表明,20xx年中国汽车产业将会继续在国际市场上一枝独秀,保持20xx年强劲增长的势头。在这种形势下,作为汽车消费市场领域,润滑油及汽车养护品的市场容量将会进一步扩大,这是一个千载难逢的机遇。但是,随着市场竞争的大浪淘沙,能够在市场中占有一席之地的对手越来越少但也越来越强悍,我们如何保住现有的市场?如何争取新增的市场份额?还有大量具体的、艰苦的工作等待着我们。

  在机遇和挑战面前,我们也已经做好了乘风破浪,取得新胜利的准备。做为新的五年发展规划的第一年,20xx年,将是公司综合实力大提升、大发展的一年,是一个更新的、也是一个更高的起点。20xx年,我们将重点抓好三方面的工作。

  一是要解决过去的工作中存在的问题,缩小或消灭差距。

  各部门、各岗位都要查找问题,分析我们与竞争者、其他部门、其它岗位的差距。这些问题和差距就是我们工作的提升空间,要拿出措施解决问题,缩小或消灭差距。解决问题的过程就是一个进步的过程。

  二是要将20xx年作为公司的“管理提升年”。

  管理的提升最重要的是人力资源的提升,要建立起人才队伍的培养和引进机制,搭建人才脱颖而出的平台,形成人力资源优势。公司的发展为每个岗位人员的工作水平提出了更高的要求。希望每个人都要不断提升自己,要做公司整体工作的推动者,而不是适应者、顺应者或跟随者,每个人都要做动车组中的动力车,与其他岗位一道共同推动公司前进,不要成为附挂车,依靠其他动力车的拖动,去消耗公司发展的动力。

  三是既要继续抓好各项基础工作,又要重视开拓创新。

  大家在新一年的工作中,既要打开思路,用心智去工作,又要脚踏实地,从眼前做起,抓好细节。每个人的工作都可以分成两大类,一类是例行性的基础工作,另一类是开拓性的创新工作,二者缺一不可。

  例行性工作是所有工作的基础,必须踏踏实实地做好。但仅仅一般性地做了例行性的基础工作只能是原地踏步,只有在基础工作做得更加完善的前提下做好开拓创新,才会取得突破性进步,也就是孙子兵法讲的“以正合,以奇胜”。开拓创新,一方面是在原来已经做过的基础工作上进行提升,另一方面是摆脱思维定势,用新思维、新方法去把基础工作做得更好,再一层含义就是拓展新的领域,建立更多的工作基础和竞争优势。只有开拓创新,才能出奇制胜。

  新的一年里,我倡议,每个部门都要建立自己的目标,形成口号,并将口号上墙,营造奋发上进的气势;每个部门要至少发起一项对公司有意义、有贡献的活动;……。公司每月要对各部门的上述活动进行检查和评比,对优胜者发放流动红旗,在年终进行综合评比,对“先进集体”和“先进个人”在年会上给予嘉奖。

  同志们,牛奋四蹄开锦绣,虎添双翼会风云。梦想、激情和超越是我们20xx年工作的主旋律。让我们将更多的精彩呈献给20xx年,铸造一个更加灿烂的辉煌!

  最后,预祝大家成功!祝福大家和各位的家人兔年安康!万事如意!

建筑企业年会发言稿 篇6

  各位亲爱的同事:

  大家晚上好!

  值此新春佳节到来之际,我代表管理团队向快递的全体成员致以最诚挚的祝福!祝大家身体健康,阖家幸福!

  在金戈铁马的20xx年,快递逆流争锋,勇创佳绩。前半年里,我们稳扎稳打,夯实网络基础,调整和改进管理策略;后半年里,我们不断刷新各项业绩纪录,圆满度过和“双十二”业务高峰,喜气洋洋迎来公司xx周年庆,获得邮管局各级领导、同行伙伴以及社会大众的高度评价和称赞。

  与此同时,快递注重对员工的人文关怀,积极履行社会责任,努力建设企业文化。公司内部多次发放节日福利和补贴、组织员工活动、热心帮助困难员工。另外,主动响应社会号召,参加“大绳的希冀”、“让生命多一点绿”、“爱心夏令营”、“快乐阅读袋袋相传”等多项公益活动,丰富企业文化内涵,传递社会正能量。

  种。种令人瞩目的成绩,表明天天快递已经成功度过转型期,进入快速发展期。

  企业的发展进步,离不开每一位xx人的付出。在过去的一年里,xx人凝心聚力,营造奋发向上的工作氛围,充分发扬亮剑精神,用智慧和汗水换来每一项进步。正是你们的辛勤奉献,扭转了天天的新形象,打响了天天的品牌口号,创造了天天美好的未来!

  潮平岸阔帆正劲,乘势开拓谱新篇。20xx年,我们将继续保持团结奋进、努力拼搏的精神,坚持把工作当成事业,把事业融入生命,坚决做一个有责任心的人,办一个有责任心的企业,进一步开拓市场,树立天天快递的品牌形象,不断提升天天快递的社会影响力,开创更加辉煌灿烂的明天!

  再一次衷心祝愿全体成员及家属身体健康、阖家幸福、兔年大吉!

建筑企业年会发言稿 篇7

  尊敬的领导和同事:

  大家下午好!

  一元重逢,万象更新。今天很高兴来到这里参加物业公司的年终总结会。对于这家房地产公司来说,20xx年是不平凡的一年。我们经历了营业部的成立,物业的前期介入,房屋的交付,装修入住等。同时,随着新领导团队的成立,通过全体员工的共同努力,公司的管理水平和服务水平得到了进一步提高,造就了一支优秀的管理团队和运营人员。

  20xx年已经结束,20xx年才刚刚开始。我们任中还有很长的路要走。今年有几个大问题需要所有员工参与,包括提升公司资质、建立规章制度、提高质量、移交财产。今年,我们的等是我最大的收获和感悟。

  走上社会,走上工作岗位,每个人都免不了面对以战绩论英雄的职场规则,我总结起来就是:注重细节、保持平衡的心态、制定好切实可行的目标并努力去实现它、用热情激情做事、坚持不懈,不到最后誓不放弃、处处学习处处成长、专业知识常挂嘴边、踏踏实实做事,实实在在做人?

  拿着这些小道具,我做到了进公司第八天开单12盒,第二个月开单30盒,第三个月开单52盒,最近近半个月开单14盒的稳步成长。客户量也是从最开始的零家慢慢积累到现在的7家在服的小小成绩。

  当然,这一切的'一切来的真的不容易,领导们的关心关注,同事们的鼓励支持,更重要的是有公司这样一个天高任鸟飞,海阔凭鱼跃的广阔平台。把我的自信心一点一点培养起来,自信有了,心态就好了,那么出单,成交就很简单了?

  回顾20xx,展望20xx,魏总说我们卫康20xx是跨越的一年,20xx是超越的一年,他老人家为我们指明了阳关大道,那我们还有什么理由懈怠、退缩呢!我还是始终坚信一句话:只要你想,全世界都会为你让路的!

  我倡议:让我们卫康所有同仁一道,背负梦想,勇往直前,用视死如归的态度超越梦想,超越20xx!在路上,我们都在路上!让我们一路唱响斗志昂扬的赞歌!为自己的青春拼搏!为自己的未来拼搏!为20xx而拼搏!

建筑企业年会发言稿 篇8

  尊敬的各位嘉宾,敬爱的新朋老友们:

  大家现在好!

  值此中华民族传统节日——春节将要来临之际,我们团聚一堂,辞旧迎新,共庆新春佳节。此时此刻,我们大家感情与友情交融,感慨与希望交织,在这喜庆喜悦、春欢人笑的华蜜时刻,我代表董事会,向各位同仁致以最崇高的敬意,对你们在过去一年里的辛勤劳动致以最诚心的感谢!感谢大家过去一年的辛勤工作!

  过去的一年,我们超市同仁个个激情做事,大气做人。我们的公司能在稳步中生存、发展,实现销售x万元,达成总公司安排任务的x%,创建净利润x万元,达成总公司安排任务的x%。这些成果的取得与各位同仁共同奋战,努力拼搏是密彻相关的,在此我再次代表董事会感谢大家,回顾一年来,我们做了如下工作:

  1、过去的.一年,成果来之不易,进步凝合汗水。商圈竞争加锯,但我们xx人主动面对,努力调整,敏捷应对,在新增步步超群市的状况下,销售稳步。

  2、为了更加适应市场需求,结合自身实际,超市于20xx年xx月23日进行卖场布局调整完毕,组织浩荡的升级开业,取得了良好的促进销售的效果,达到了总公司调整后的预期目的。

  3、主动协作总公司对门店的组织架构进行调整,使得门店机制进一步完善。

  4、依据销售工作须要,完成了门店之间人员的调动、绩效考核方案的统一工作。

  5、统一标准,提高员工、管理人员的福利待遇,想方设法的为职工谋利益,象最近公司发布的员工筹资方案,就是给我们员工的福利回报,我们超市同仁主动响应,基本完成了公司安排的目标任务,在此提出表彰,感谢大家理解支持公司。

  今日,我可以骄傲地说,超市是好样的,是我们总公司发展壮大的灵魂,不愧是一支顾大局、会干事、干大事的队伍,不愧是我们发展与进步的铮铮脊梁。我为自己能成为你们的领路人而傲慢,为你们能对超市多年来的鼎力支持而感谢,我诚心地感谢大家,感谢各位同仁!

  新春伊始,万物更新。“一年之计在于春”,我们从事商业经营工作也不例外,春节是我们销售的黄金时期,春节这一仗,我要求和希望大家只能胜利;今日在这里,我向公司全体同仁发出总动员,让我们同心协力,全部部门都绑在一起,拧成一股绳,克服一切困难,圆满完成总公司安排我们超市的春节销售任务840万元,毛利任务138万元的目标。

  大鹏一日同风起,扶摇直上九万里。数风流人物,还看xx人!

  回望过去,我们颇有收获;展望将来,我们任重道远,新的一年又在我们的期盼中走来。20xx年是公司的稳步发展年、规范年、也是销售提升年。又是我们超市顺势而为、和谐发展之年。总公司即将下达20xx年各门店的目标任务,我希望全体同仁要高扬“同心、共创辉煌”的主旋律,以“打造百年企业”为主题,以飞跃发展为主导,以打好基础为主线,以装满每个员工口袋为主调。让我们每一位xx人腾飞发展,让我们每个家庭都华蜜美满。

  我最敬爱的兄弟姐妹们,天地更岁,人间皆春。祝福大家在新的一年里:万事顺心,兔年大吉,身体健康,合家快乐!感谢!

建筑企业年会发言稿 篇9

  友爱的xx员工们:

  大家下午好!

  20xx年过去了,回首xx酒店3年多以来的进展历程和风风雨雨,我们有过挫折,有过困惑,有过喜悦。今日,我想感谢和xx酒店一路走来的每一位员工,感谢你们的信任,是你们的努力和坚持,让xx酒店在宣汉酒店业内崭露头角,取得今日这样的成果。我还记得20xx年酒店开荒的时候,有这样一位员工,当时在打扫卫生的时候不当心把手划破了,流了许多血,我看到他的时候,他正在用旧布包扎伤口,我让他先别干了,回去休息一下。他对我笑笑说:“没事,小伤口,轻伤不下火线。”说着又挽起袖子干起活来了。说实话,当时,我真的是很心酸!很心疼!我知道在xx酒店,还有许很多多这样的员工,为了工作,主动放弃休息,加班加点,甚至通霄达旦的工作,一年365天没有几天可以合家团聚。许多时候,我们员工在实际工作中所面临的困难和艰苦程度,往往是超出我们做领导的估量和想象的。在此,我想借这个机会,向你们说一声:“感谢你们!你们辛苦了!拥有你们,我感到特别地傲慢和骄傲!”

  作为一名xx人,我盼望你们每个人对工作都要有布满激情。这种激情,首先源自你对这份工作的喜爱。我们很难想象,一个不喜爱工作的人,怎么可能主动乐观地去工作?怎么可能把工作做得好?只有喜爱工作、对工作布满激情的人,才会自动自发地产生出责任感,这种责任感与一些靠外在的管理措施或领导压下来产生的责任感是完全不一样的。前者是主动的,后者是被动的。举个例子:销售部收到一份客户订餐或者会议订单,把它拿到相关部们,相关部们的负责人说,这样,你让这个客户打电话给我吧!咋听起来,好象没有什么问题,挺正常。但相关部门说这个话的人,他的工作肯定不是主动的。主动工作的'人会说:“好的,你把他的电话给我,我来和他联系。”这就是主动工作和被动工作的区分。被动工作时间久了,会形成压力,这种压力简单使人的身心倦怠,对工作产生厌烦的心情。而主动工作的人会乐在其中,由于他把工作看成是一种熬炼,把工作中的困难看成是机会,是挑战。

  其次,我想要求我们每一个xx人都要有团队合作的精神。这让我想起,我们小时候都玩过的一个运动——接力赛。大家都知道,在接力赛中,交棒是一个至关重要的环节,它直接关系到整个竞赛的输赢。因此,在中途交棒时,把棒递交给下一个队友的人,他肯定会考虑:我要怎样把手里的接力棒递出去,可以便利地、顺当地让我的队友接到。同时,预备接棒的人也肯定会主动把自己的手伸出去接棒。只有每个队员在每一次交棒中完善地合作,才有赢的可能。其实,我们每个人,每个部门,就好比是这个队伍中的一员。而我们酒店,就好比是站在接力赛跑道上的参赛队,谁合作得好,接得稳,跑得快,谁才能拿第一!目前,我们部门间的合作与沟通是一个比较大的问题。既然我们为了一个共同的幻想选择走到了一起。那么,我盼望,我们每个人、每个部门在合作时,都能站在一个共同的立场来思索和解决问题。假如在合作中看法不统一,发生了不开心或小摩擦;我盼望,我们都能有一颗宽容之心。此外,还有很重要的一点,就是执行力!这是目前现代企业界里一个很流行的词。那什么叫执行力呢?我认为,执行力就是把企业战略转化成行动的力量,这一点我认为中国人民做得最好。执行力不是仅靠聪慧就可以做到的,它必需是贯彻到点点滴滴的细节上,贯彻到执行的速度上。

  我要告知大家,酒店行业是一个日趋成熟和规范的行业。也就是说,我们的客户越来越成熟,我们的竞争对手越来越成熟。这就意味着酒店的利润会越来越低,我们只有不断的开拓创新,才能在今后的激烈市场竞争中取得更好的成果。

  20xx年的成果已经成为历史,20xx年又是布满盼望和挑战的一年。我信任,只要我们大家众志成城,群策群力,我们的目标肯定会实现,我们的幻想总有一天也将变成现实。感谢大家!并祝大家新年开心!身体健康!家庭幸福!万事如意!。

建筑企业年会发言稿 篇10

  各位领导,各位同事:

  大家晚上好!

  欢声辞旧岁,笑语迎新年。经过一年工作的劳碌,在收获的喜悦中,我们即将送走20xx年,迎来崭新的20xx年,在此,我谨代表公司领导班子,向公司的全体员工及其家属致以节日的问候和最真挚的新年祝愿,向长期以来关怀和支持公司进展的各界领导和伴侣表示诚心的感谢,向长期以来的合作伙伴及兄弟单位致以新年的.祝愿,祝愿大家新年行大运,事事顺通!

  即将过去的20xx年,是我公司稳步进展的一年,借着十九大的春风,在市场经济形势多变的状况下,公司抓住了各项进展机遇,取得令人鼓舞的工作业绩:20xx年,在集团公司领导的带领下,我们部门的员工同心协力,工作中拧成一股绳,对形状象得到大幅的提升,在行业内得到了充分的确定。

  在20xx年的进展进程中,我们经受了艰辛,经受了坎坷,受经济危机,天灾、经济不确定的因素,物价上涨等影响导致项目盈利空间进一步缩小;债权催讨难度大,债务诉讼不断,资金压力加大。但是国企的地位要求我们担当的社会责任,国家启动拉动内需政策,路桥板块改制上市工作正在实施,我们面临又一轮机遇,机遇蕴含精彩,创新成就伟业!

  20xx年,崭新的一年,开启我们共同崭新的幻想,在20xx年的扬帆起航的关键之年,我们公司将坚持以十九大精神为指导,紧密依托集团公司领导,以提高经济效益为重心,以改革改制为动力,迎难而上,锐意进取,团结协作,大胆创新,力争尽快实现运营结构的全面优化,共创20xx年我公司进展的新蓝天!

  历每一次挑战对于都意味着一次机遇,我们有理由信任,有我们这个集体,有我们战无不胜的精神,我们肯定能够再次迎来新的契机,肯定能用我们的共同努力去再次制造新的辉煌!

建筑企业年会发言稿 篇11

  尊敬的各位来宾,各位同事,女士们,先生们:

  大家下午好!今天我们在这里举行20xx年年会,主题是回顾、感恩和展望。我们很荣幸的邀请到优秀员工的家属代表和为公司融资做出贡献的家属代表。分享我们过去一年的收获和喜悦,共同展望我们充满期待的20xx。在此,我谨代表公司管理团队并以我个人的名义对各位的莅临表示热烈的欢迎!向获奖的优秀员工表示衷心的祝贺!向与公司风雨同舟,在困境中坚守、跋涉、前行的全体员工和支持、期待、鼓励我们的家人,致以崇高的敬意!

  我们一起走过的20xx,留下了太多的记忆和感慨。

  这一年,全国经济下行压力加大,制糖业全行业依然亏损。但是公司上下共同努力,生产期预算由亏损1439万元,到实现盈利203万元;年度实现微利。

  这一年,农业工作在政府支持、员工努力、公司补贴、高管帮扶下,甜菜面积和甜菜产量都超过了预期目标,创下了众益创立以来的新高。

  这一年,农机推广终于取得了历史性进展,在补贴的引导下,通过我们的宣传、试验示范,销售数量和作业面积实现了双跨越。

  这一年,我们恢复了原糖加工生产线,建成了2500平米的钢构库房;歪打正着的加工了1.6万吨原糖;克服了纪念抗战70周年期间企业停产限产的影响;原糖加工取得了良好的业绩。

  这一年,20xx/20xx生产期安全、顺利、圆满完成。成本、消耗、处理量,等多数指标都实现了预期的目标;运营系统实现了全年无损工事故、无重大设备事故。

  这一年,财务部门通过农行、包行、小额贷款公司的支持,经营部的产品销售,完成了甜菜收购资金的筹集和兑付;原糖配额、储备糖贴息、扶贫贷款贴息实现了良好运作。

  这一年,公司引入北大企业软实力5+1核心系统,制订并落实了20项行动计划,企业软实力开始进入提升通道。

  这一年,公司在管理系统试行了“互联网+”,网上产品销售比重不断增加,售价和销量远远好于现货交易。网上采购开始启动,采购成本大大下降。开通了公司微信公众号,以团队为单位建立了微信群,上下左右信息沟通更加顺畅。通过微信群,开展了全员参与的PK竞赛活动。

  这一年,公司的搬迁工作正式启动,用地完成报批,办公楼、倒班楼、员工餐厅的基础建设已经完成,后续工作正在有序进行。迁建办还通过考察和试验,使固废变成了商品,实现了虑泥的环保综合利用。并得到了环保部门的认可,找到了“以废治废”的新途径。

  这一年,我们开始提出”员工个人目标就是企业追求的目标“的理念;注重员工的收入;由于20xx年基础和绩效比例调整、20xx原糖加工、农业绩效突出,20xx年员工总收入比上年增长20%以上。

  我们共同走过的20xx,也留下了几许遗憾和思考。

  1、资金仍是制约公司搬迁和经营的主要矛盾。我们在经营上不是没有思路和想法,只是受到资金短缺的制约;公司的搬迁也是如此。

  2、甜菜种植大户的收购场地、质量、保管、除土等服务,仍然需要我们做更多的工作,20xx年以及以后将更加重要。

  3、生产中后期工艺损失偏高和杀菌的问题,还有待于认真研究、探讨和解决,这也是困扰我们多年的一个魔咒,渴望在20xx年得到。

  我们共同走过的20xx,有太多需要感恩的人和事。

  感恩280名同事:不离不弃、风雨兼程,与众益共同走过20xx。

  特别感恩董事长:为公司承揽了原糖加工业务,更新了过滤设备,解决了分离机的瓶颈问题。

  特别感恩农业团队:超额完成了农业的各项目标,大户实现了100%盈利,农业有了恢复性增长;农机推广有了新突破,起早贪黑完成了除土任务,保证了生产的连续进行;自租地的员工用自己的实际行动给农户提供了的实验示范。

  特别感恩运营团队:技改检修、原糖加工、榨期生产都有出色的表现;经历的停产限产、环保治理、设备老化、人员不足的考验,糖、粕、蜜、汽的成本实现了预期的目标;

  特别感恩搬迁团队:在艰难中实现开工,期间进行了多次的考察、学习、实验,为新厂建设做出了充分的准备;同时完成了多期国家专项资金的申报工作;成功的解决了固废排放问题,为公司今后的环境治理探索了新路。

  特别感恩行政的部室:为公司的运行提供的优质服务,安全、高效的完成了资金结算、费用控制、产品销售、材料采购、质量控制、设备监护、安全与信息管理、人力资源和公司运行。

  感恩推选出的优秀员工,特别感恩那些把荣誉让给同事的中层团队和默默无闻的一线员工;更要感恩给予我们280名同事鼎力相助的每一个家庭。

  所有逝去的日子都已化作推动我们前行的力量;所有流过的汗水都已凝结成生命中闪亮的珍宝。感恩20xx伴随着我们的一切人和事。

  20xx我们将继续携手前行,迈向新的目标。

  农业的目标已经明确,并分解到农务员。按照选好人、选好地、选好种、配好机的“四好原则”。以谦卑的心态落实9.3万亩的分解任务,将甜菜收购量控制在30万吨以内,菜丝含糖达到15.30%以上。

  生产运营要扎实有效的做好夏季的检修工作,并且力争比20xx年早开机5天。以其量、本、率卓越的绩效表现,让这座有着38年光辉历史的企业,通过我们这代制糖人的双手,在这片热土上实现最后一个生产期的圆满落幕。

  多方筹集资金,如期进行新厂建设。到20xx年底,工程进度要实现50%;车间的土建在20xx年4月中旬达到开工条件。集中公司所有力量,高标准、高质量、高效率的推进新厂建设,确保20xx年如期竣工投产。

  公司的管理部室要继续引入互联网思维,围绕客户,效率,人性这三个关键词。为农业、运营、搬迁卓有成效的做好各项服务工作。

  新年已过,正向我们走来;让我们共同祝福20xx,吉祥、安康、快乐!

建筑企业年会发言稿 篇12

  尊敬的各位、同事:

  大家好!

  律回春晖渐,万象始更新。在20xx年新春即将到来之际,我谨代表公司向为辛勤工作的各岗位全体员工致以忠心的感谢及新年的祝贺!回顾即将过去的20xx年,xx公司在全体员工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不错的成绩。各部门严格管理,明晰责任,尽心尽力,使公司展现出团结一心、积极向上、高效务实的良好工作氛围,管理水平越趋成熟,员工岗位技能也逐渐提高。

  虽然经济市场大势不是很乐观,但公司整体运营状况还是呈良好的态势,xx公司依然获得了健康、稳步、持续的发展,做到了销售业绩稳健的增长,尤其是近一个月,海外销售量出现一周就是万美金的佳绩,这是全体xx公司员工共同努力的成果。同时,公司在总经理提出的新的一年里,我们将面对更多的困难与风险,当然,也是更大的挑战与机遇。通过目前的分析来看,20xx年市场前景比较乐观,公司的接单形势也将喜人,并且也即将在20xx年正式全面投产,这不仅将为公司的发展带来更多生机,同时也更加稳固在国内行业中领先的地位。所以我们要继续尽一切努力,抓住机遇,把握当前市场发展的良好势头,利用公司现有的优势,挖掘资源,整合资源,加大研发力度,提高生产产量,突破销售瓶颈,争取在企业融资上取得更大的突破,从而掌握更多市场竞争的主动权。对此,我对我们纳尔人充满了信心!

  公司管理方面,我们要持续认真贯彻并落实同时,我们还要尽力营造企业管理文化。作为一个在行业领先的企业,我们不仅要对企业经营战略做要求,也要对逐渐建立起属于自己的独特企业管理文化、企业价值观,使公司品牌及公司形象得到更大提升。

  总之,我相信20xx年,在公司管理层正确决策与下,在我们全体员工的共同努力和齐心协力下,一定会以开拓创新、与时俱进的面貌,在新的一年里以新的姿态、新的步伐谱写出新章!

  最后,再次祝贺大家以及你们的家人在新的一年里:工作顺利、身体健康、合家幸福、新春愉快!谢谢!

建筑企业年会发言稿 篇13

  亲爱的来宾和朋友们:

  大家好!

  首先,我很荣幸代表美容公司向您致辞。感谢女士们的光临,感谢所有到场的朋友们大力支持,全体员工谨向各位朋友表示诚挚的欢迎!今天,我们将在这里和我们所有的朋友度过一段美好的时光。美丽时尚,与你同在;青春健康,与你同行;你的美丽,我们的心愿;您的健康是我们的目标。让我们在一个温暖的时刻接受我们真诚的问候!让我们在浪漫的气氛中接受自己感恩的心。谢谢和我们在一起的朋友们!

  老人曾说:“女人比男人更有色彩。如果这个世界上没有女人,那么至少十分之五的真理,十分之六的善,十分之七的美都会丧失。”!世界因为女人而美丽,世界因为女人而更加精彩。美容是一个高尚的职业,为了让世界变得更美好,让我们的外表更年轻。美容公司将始终以“服务大众、热爱健康、养生健身”为使命,积极开拓市场,更新健康养生理念,不断寻求自己在市场竞争中的地位,争取稳定和胜利。我们将保持“专注事业、不断创新学习、精准责任管理、合作团结创新”的精神,坚持“所有权、荣誉、结果导向、客户原则”的核心价值观,始终坚持“永不成功,永远是起点”的发展理念,更加用心规划和管理未来。

  多年来,我们一直默默付出,为女性带来美丽,让朋友的青春焕发。相信今天参加活动的女性朋友都是已经受益或者正在受益的人!对美的热爱,古今中外,人人都有。美貌不仅能让男人开心,还能让女人自信。美丽可以实现人生的许多梦想。美是一种五彩缤纷的景观,就像雨后的彩虹,惊艳而又期待。漂亮的女人是幸福的,幸福的!

  传播美,传播快乐,热情是金,诚实是无价。全体同仁将一如既往地维护这个来之不易的品牌,继续秉承一贯的服务理念和宗旨,让在场的女士们更加健康、美丽、完美、美丽!

  最后,让我们祝愿:,一个越来越光明的未来!祝在座的各位嘉宾身体健康,家庭幸福,事业有成。祝这里的姐妹们生活美好!

  谢谢大家!

建筑企业年会发言稿 篇14

  尊敬的各位来宾,各位同事、各位朋友,女士们,先生们:

  大家晚上好!

  很高兴在此与各位欢聚一堂,分享我们过去一年的收获和喜悦,共同展望我们正在开创的!

  我们很荣幸的邀请到政府相关部门领导、等合作伙伴,特力屋、空间大师等供应商代表及员工家属代表、亲朋好友。在此,我代表全体员工并以我个人的名义对各位的到来表示热烈的欢迎!向长期关心和支持我们的各界朋友表示诚挚的谢意!向获奖的优秀员工和供应商表示衷心的祝贺!向默默无闻、不离不弃、风雨与共的支持、期待和鼓励我们的家人、亲朋致以崇高的敬意!

  我们一起走过的x年,留下了太多的记忆和感慨。

  x年是在创业历程中初具雏形、羽翼渐丰前惊心动魄、浓墨重彩、全力以赴的一年。

  尚处在发展的初级阶段,所从事的生活家居连锁行业潜藏着巨大的机遇,我们将继续高举创业的旗帜,朝着致力于“立志生活家居连锁第一品牌”的目标,与“激情、永动、坚韧、精进”的同仁、与心手相牵的各位合作伙伴、与关注、关心、关照我们的社会各界、与默默奉献、无怨无悔、支持期待我们的家人和朋友一起努力、一起成长,一起分享,相信我们可以同行大运、共赢未来!

  让我们共享这一美好的时刻,共度这个欢乐的夜晚。

  现在,请大家举杯,为我们的x年、为我们的事业、为我们的合作和健康快乐干杯!

建筑企业年会发言稿 篇15

  亲爱的工作伙伴们:

  大家晚上好!

  20_年年即将结束,新的一年又将来临。值此辞旧迎新之际,我谨代表公司向长期关心和支持我们的各位朋友、各位嘉宾致以新年的问候;向敢争敢拼、锐意进取的全体同仁致以新年的祝贺;向长期在幕后为公司的发展事业默默奉献的所有家属致以崇高的敬意和由衷的感谢!

  即将过去的一年,是公司实施五年战略规划的第一年,是继往开来、稳固基储抢攻市场的要害一年。全体员工紧紧围绕“以市场为导向的产品、技术及服务领先”战略,艰苦创业,高歌猛进,铸就新的辉煌:20_年年,公司共生产各类产品近万台。共推出和改善电能表、终端产品及主站系统软件产品余种,。20_年年,公司实现销售收入突破亿,比20_年年的亿增加收入亿,增幅高达。完成外贸出口万美金。至此,公司连续4年年增长率超过40,实现了跨越式发展。公司荣登美国福布斯中文版杂志20_年中国潜力100榜。20_年年,我们还会继续荣登20_年中国潜力100榜。公司销售市场继续扩大,已在全国21个省建立了驻外销售办事处,20_年年,市场竞争异常激烈,产品价格非凡是电能表价格大幅下降,业内同行经营业绩普遍不佳,公司取得的这一成绩,来之不易,它凝聚着我们公司全体员工的辛劳和汗水。我们向工作战斗在销售、产品推广、项目工程、市场服务第一线的同仁们致敬,我们向工作战斗在车间生产第一线的同仁们致敬,我们向技术中心、销售中心、产品技术部、工业设计部、生产制造部、品保部、检测中心、企业治理部、采购部、财务部、办公室、人力资源部、车队等所有从事技术、治理、行政的同仁们致敬。在即将过去的一年里,我们业已取得的这些成绩,必将振奋人心,鼓舞斗志,为公司新的一年的发展奠定坚实基矗

  20_年,是我们实施五年战略规划第一阶段的最后一年,做好20_年年工作,对公司发展极为重要。20_年,国家宏观能源政策走势及国家电网公司、南方电网公司电力营销工作安排对公司产业发展十分有利。一是两步制电价的执行范围会扩大到除居民和农村外的所有动力用户,二是国家电网和南方电网十分重视电能计量工作,将继续加大对电能计量装置的投入,三是电力营销现代化建设工作进程加快。这将为我们公司的电能表、用电现场服务与治理系统等产业带给一个难得的发展机遇,我们要紧紧抓住这一机遇,实现公司健康、稳定、持续发展。

  困难与期望相伴,挑战与机遇并存。20_年,在公司内部,多年来的高增长产生和积累了很多问题和矛盾。我们急需解决这些问题和矛盾。在公司外部,低价无序的市场竞争将会更加激烈,电力采购集约化步伐加快将会影响市场格局,市场需求多样化需要更多品种、更多规格产品的支撑。业内大企业大竞争局面已经构成。要实现公司做专做强,我们任重道远。

  20_年,我们要以战略的思路把握时代赋予的新机遇,我们要以全面的目光审阅新的市场变局,我们要以坚定信心,再创辉煌!

建筑企业年会发言稿 篇16

  朋友们、伙伴们、

  大家晚上好!

  在这辞旧迎新的日子里,我们又迎来了每年一次的年会,我情绪个性激动,“年年岁岁有今朝”,在过去一年中,十分感谢每位朋友对公司所有员工的支持与帮忙,感谢我的朋友,我还记得茉莉姐在教堂为我祷告幸福,感谢张腾方大哥对我生活的关心与帮忙,感谢小勇兄弟对我的善意的批评,还有惠江兄弟视我为亲兄弟的对待;还有感谢我清华大学EMBA的同学对我的提醒与帮忙,是您们看着我的成长,是您们帮忙了我。

  在过去一年中,力鹏人取得阶段性业绩,这些业绩是所有员工努力劳动创造出来的,感谢所有员工在过去一年中的勤奋与奉献,是您们的牺牲与奉献,才有力鹏这天的一个小进步。

  在过去一年中,我们勤奋工作,争取把事情做好,把问题想得周到,不断把业绩推上一个新的台阶;我时时刻刻如履薄冰,危机感时时刻刻在我脑海中浮现,我们力鹏人要严格要求自己,持续勤奋、用心,主角的心态去聚焦于工作;在过去一年中,我们力鹏人学会过程管理,学会在绩效考核里注入企业文化,我们关注员工的成长,关注员工的生活,这是我们力鹏人的一个小进步。

  我们学会了感恩,感恩我们的社会,我们是一群有职责与梦想的年轻人,力鹏人的使命是为社会承担企业公民的职责;力鹏人要学会感恩,感恩我们的家庭、父母、亲人,是他们的宽容、理解、博爱支撑着我们,伙伴们春节回家记得给父母,家人买份礼物,不要忘了身边关心我们的人;同时感恩我们的员工,我们的员工不愧为这个时代的弄潮儿。在极其残酷的市场竞争中,我们能够走到这天,克服一个又一个困难,我要谢谢您们。去年最让我纠心的一件事情就是我们的店长小石。

  她是一位很优秀的员工,她两次怀孕两次流产,尤其第二次怀孕,由于工作负职责,那一段时间我又出差,她坚持岗位没有及时去调理身体又流产了,她的身体本身就很虚弱,我的内心很不好受,一个为企业勇于奉献,勇于担当的人,作为企业的负责人我又能做些什么我苦苦思索,我能做什么是神告诉我,这个自然界有一种神奇的力量在支撑着我,保佑着我,每当我努力工作时,神离我的距离就越近;是神告诉了我,如果我不能帮忙我的员工过上幸福的生活,我认为我是有罪的;所以,  最后,谢谢大家,朋友们伙伴们,我们痛快的喝一杯。

建筑企业年会发言稿 篇17

  亲爱的工作伙伴们:

  值此新春佳节到来之际,我代表管理团队向快递的全体成员致以最诚挚的祝福!祝大家身体健康,阖家幸福!

  在金戈铁马的20xx年,快递逆流争锋,勇创佳绩。前半年里,我们稳扎稳打,夯实网络基础,调整和改进管理策略;后半年里,我们不断刷新各项业绩纪录,圆满度过和“双十二”业务高峰,喜气洋洋迎来公司xx周年庆,获得邮管局各级领导、同行伙伴以及社会大众的高度评价和称赞。

  与此同时,快递注重对员工的人文关怀,积极履行社会责任,努力建设企业文化。公司内部多次发放节日福利和补贴、组织员工活动、热心帮助困难员工。另外,主动响应社会号召,参加“大绳的希冀”、“让生命多一点绿”、“爱心夏令营”、“快乐阅读袋袋相传”等多项公益活动,丰富企业文化内涵,传递社会正能量。

  种种令人瞩目的成绩,表明天天快递已经成功度过转型期,进入快速发展期。

  企业的发展进步,离不开每一位xx人的付出。在过去的一年里,xx人凝心聚力,营造奋发向上的工作氛围,充分发扬亮剑精神,用智慧和汗水换来每一项进步。正是你们的辛勤奉献,扭转了天天的新形象,打响了天天的品牌口号,创造了天天美好的未来!

  潮平岸阔帆正劲,乘势开拓谱新篇。20xx年,我们将继续保持团结奋进、努力拼搏的精神,坚持把工作当成事业,把事业融入生命,坚决做一个有责任心的人,办一个有责任心的企业,进一步开拓市场,树立天天快递的品牌形象,不断提升天天快递的社会影响力,开创更加辉煌灿烂的明天!

  再一次衷心祝愿全体成员及家属身体健康、阖家幸福、兔年大吉!

建筑企业年会发言稿 篇18

  尊敬的各位领导、各位员工、挚友们:

  大家上午好!

  流光红了樱桃,绿了芭蕉。劳碌充溢的20xx已经成为了过去,迎接我们的将是希望蓬勃的20xx!在这辞旧迎新之季,我代表餐饮管理有限公司向一年来辛勤工作、团结拼搏的员工们及家人表示诚心的感谢和真诚的'问候!祝大家新年欢乐,万事如意!

  20xx自始至终对于我们而言都是一个充溢激情的起先!这一年对于我们公司而言是历史性的一年。

  在过去的这一年中我们有过困难,更有过收获。困难,就是人才的缺乏,观念的陈旧。本科生做面食让人难以接受;市井馒头店就是脏乱差,没有发展,是一种最简洁的生存方式。要做的就是打造一支精良的战队,做的不是简简洁单的市井小店,我们要做的是商超规模的面食店。更加透亮化、卫生化,而非脏乱差。从观念和实践中树立面食行业的标杆。

  打造全新的面食行业模式。当然,这一年里更加收获重重。我们已经拥有等15家店面,其中不乏商超。满客隆超市里主食厨房的驻入更加坚决了我们要把公司做到更好的决心。但是,我要说,这仅仅是一个起先,我们还会拥有更多的商超型店面,还会有更多的人才加入我们的战队!

  激情与汗水成就了过去,才智与坚韧铸就着将来。20xx年将是我们迎接挑战、加快发展之年,我们将两条腿走稳路,直营和加盟共进。

  金戈铁马闻征鼓,只争朝夕启新程。我信任,在我们团队的不懈努力下,在将来的征程中我们必将充溢朝气,满载而归!让我们以更加蓬勃向上的精神状态,更加务实的工作作风,更加昂扬的斗志,不断开创各项工作新的辉煌!为实现公司跨越式发展做出更大的贡献!

  再次祝各位新春开心、华蜜安康,祝餐饮管理有限公司宏图大展,蒸蒸日上!

建筑企业年会发言稿 篇19

  各位领导,各位来宾:

  大家好!

  当我们还来不及顾及时间流逝的时候,春节的钟声已悄然而至。值此新春佳节来临之际,我谨以公司董事长的名誉,向你们及你们的家人致以新年最美好的祝福和最诚挚的问候!

  今天,我们以无比喜悦的心情,在这里齐聚一堂,是为带有艰辛与成就的20xx年而庆贺;是为充满生机与希望的20xx年而祝福。

  回首往事,点滴精彩。20xx年,是公司稳步发展的一年,也是各部门、各员工逐步成长的一年。大家工作的勤奋、成功与挫折给公司留下了发展的.足迹,大家辛勤的付出给公司留下了许多值得赞赏的故事。所以,20xx年,效率来自全体员工的激情,成绩属于全体员工的努力。

  新的一年,是公司发展最关键的一年。我们需要继续坚持以市场为导向,加强产品研发力度,提升产品质量管理、合理控制产品成本,让公司的产品在市场上具有更强的竞争力;我们还需要强身健体、内外兼修,不断拓展市场和提升客户服务的管理;不断完善和规范内部运作管理,进一步坚实基础。

  所以,大家需要把新的一年看成是新的起点、新的任务和新的挑战。

  辞旧岁,我们依然豪情满怀,迎新年,大家总是信心百倍。在20xx年这个既充满挑战又蕴藏机遇的环境下,我希望,我也坚信,全体员工会以脚踏实地的作风、百折不挠的精神、坚韧不拔的毅力,团结奋进、革旧创新、扎实工作,不断开创新境界,创造更加辉煌、更加灿烂的明天!

  最后,祝大家春节快乐,万事如意!

建筑企业年会发言稿 篇20

  尊敬的各位领导,各位同事:

  大家晚上好!

  欢声辞旧岁,笑语迎新年。经过一年工作的忙碌,在收获的喜悦中,我们即将送走20__年,迎来崭新的20__年,在此,我谨代表公司领导班子,向公司的全体员工及其家属致以节日的问候和最真挚的新年祝福,向长期以来关心和支持公司发展的各界领导和朋友表示衷心的感谢,向长期以来的合作伙伴及兄弟单位致以新年的祝福,祝福大家新年行大运,事事顺通!

  即将过去的20__年,是我公司稳步发展的一年,借着_的春风,在市场经济形势多变的情况下,公司抓住了各项发展机遇,取得令人鼓舞的工作业绩:20__年,在集团公司领导的带领下,我们部门的员工同心协力,工作中拧成一股绳,对外形象得到大幅的提升,在行业内得到了充分的肯定。

  在20__年的发展进程中,我们经历了艰辛,经历了坎坷,受经济危机,天灾、经济不确定的因素,物价上涨等影响导致项目盈利空间进一步缩小;债权催讨难度大,债务诉讼不断,资金压力加大。但是国企的地位要求我们承担的社会责任,国家启动拉动内需政策,路桥板块改制上市工作正在实施,我们面临又一轮机遇,机遇蕴含精彩,创新成就伟业!

  20__年,崭新的一年,开启我们共同崭新的梦想,在20__年的扬帆起航的关键之年,我们公司将坚持以十九大精神为指导,紧密依托集团公司领导,以提高经济效益为重心,以改革改制为动力,迎难而上,锐意进取,团结协作,大胆创新,力争尽快实现运营结构的全面优化,共创20__年我公司发展的新蓝天!

  历史上每一次挑战对于_都意味着一次机遇,我们有理由相信,有我们这个集体,有我们战无不胜的精神,我们一定能够再次迎来新的契机,一定能用我们的共同努力去再次创造新的辉煌!

  谢谢大家!

建筑企业年会发言稿 篇21

  尊敬的董事长,各位,同事:

  大家下午好!

  今天有幸代表工程档案科做年会发言,我感到十分荣幸,也十分激动。讲的不好请大家批评指正。

  我发言的主题是:个人成长和公司发展密不可分

  20xx年伊始,我和麒麟项目的几位同事参加了江苏省建筑行业协会组织的江苏省创建精品工程及创优申报工作经验交流培训会,以及江苏省绿色施工讲座暨绿色施工技术与管理经验咨询交流活动。参加这次培训会对我的触动很大,它不仅让我开阔了视野,也让我有了精品意识,并产生了对建筑行业的自豪感和自信心。

  参加这次培训会的人员主要是项目经理、技术员和工程档案员。这足见工程档案在创精品工程和绿色施工中的积极作用。

  目前,我所在的麒麟项目,项目质量目标是争创扬子杯,国家优质结构。能参与到这样的创优项目建设,我感到十分的自豪。这样的创优项目为我和各位同事了一个争优、创优的良好平台。我想我们每一个同事都会十分珍惜这样的平台机会,并用心把握好这样的机会。创优目标的实现,不仅对我们自己的职业生涯有一个跨越式提高,而且对公司实现跨越式发展起到巨大的促进作用。这就是个人成长与公司发展必不可分的具体体现。

  这次交流培训会重点提到绿色施工与装配式施工以及BIM软件的应用。这几项应用是目前建筑行业发展的前沿。其中,装配式施工在去年年会时,公司周董事长就重点强调过,并要求我们认真学习研究,掌握好行业发展的新动态、新知识,以应对建筑行业的快速发展变化。另外,20xx年建造师考试也涉及到装配式有关的考题,因此,作为工程档案管理员,我要在今后的工作中加强这方面知识的积累。

  我们麒麟项目部结合项目的实际情况,在项目负责人,技术和生产的统筹协调下,正在积极着手准备绿色施工和BIM软件在麒麟项目的应用。

  在最近的一次项目部例会中,我们的项目负责人就强调并部署工程创优所必须的论文、工法、专利及BIM软件应用等相关工作。通过这些前期工作准备,以及结合这次培训、交流学习,相信我们麒麟项目一定能够顺利实现创优目标。

  另外,听完各位的这次讲座,我对建筑行业的目前发展状况有了进一步的了解。并由衷的产生一种自豪感,感叹的建筑行业发展一日千里,已经遥遥领先于世界前列,作为建筑行业的一位从业者,我为我能为这个行业做出一点贡献感到无比喜悦。

  20xx年,我要求自己:一是要注重实干,所谓实干兴邦。其实,实干也最能快速提升自己的工作能力。二是要提高自己的语言和文字表达能力。因为这两项能力是工程档案管理员这个岗位的基础能力。

建筑企业年会发言稿 篇22

  各位领导,各位来宾:

  大家好!

  首先,我很荣幸代表xx企业向您致辞。感谢女士们的光临,感谢所有到场的朋友们对“xx日开始的xx企业年会”的出席和大力支持,全体员工谨向各位朋友表示诚挚的欢迎!今天,我们将在这里和我们所有的朋友度过一段美好的时光。美丽时尚,与你同在;青春健康,与你同行;你的美丽,我们的心愿;您的健康是我们的目标。让我们在一个温暖的时刻接受我们真诚的问候!让我们在浪漫的气氛中接受自己感恩的心。谢谢和我们在一起的朋友们!

  世界因为女人而美丽,世界因为女人而更加精彩。美容是一个高尚的职业,为了让世界变得更美好,让我们的外表更年轻。xx企业将始终以“服务大众、热爱健康、养生健身”为使命,积极开拓市场,更新健康养生理念,不断寻求自己在市场竞争中的地位,争取稳定和胜利。我们将保持“专注事业、不断创新学习、精准责任管理、合作团结创新”的精神,坚持“所有权、荣誉、结果导向、客户原则”的核心价值观,始终坚持“永不成功,永远是起点”的发展理念,更加用心规划和管理未来。

  多年来,我们一直默默付出,为女性带来美丽,让朋友的青春焕发。相信今天参加活动的女性朋友都是已经受益或者正在受益的人!对美的热爱,古今中外,人人都有。美貌不仅能让男人开心,还能让女人自信。美丽可以实现人生的许多梦想。美是一种五彩缤纷的景观,就像雨后的彩虹,惊艳而又期待。漂亮的女人是幸福的,幸福的!

  传播美,传播快乐,热情是金,诚实是无价。全体同仁将一如既往地维护这个来之不易的品牌,继续秉承一贯的服务理念和宗旨,让在场的女士们更加健康、美丽、完美、美丽!

  最后,让我们祝愿:,一个越来越光明的未来!祝在座的各位嘉宾身体健康,家庭幸福,事业有成。祝这里的姐妹们生活美好!

  谢谢大家!

建筑企业年会发言稿 篇23

  各位员工:

  大家好!欢声辞旧岁,笑语迎新年。告别忙碌的20xx年,我们满怀希望地迎来了崭新的20xx年!为此,我代表星瑞集团,向长期关心、信任、支持星瑞的广大客户、各位领导,向长年工作在市场一线和总部的全体员工,致以真挚的问候和真诚的祝福!

  回顾过去的20xx年,全面推进《“健康中国20xx”规划纲要》的进程中,我们星瑞人始终牢记“全心全意为人类健康服务”的神圣宗旨,忠实践行“我为人人、人人为我,成就他人、成就自己”的核心价值观,通过及时调整方法策略、从容应对市场变幻、准确把握发展方向,思想建设、创新能力和管理水平进一步提高,以医疗器械为主的产业发展持续向好,独具特色的“星瑞医联体”新模式取得阶段性成果,员工的思想素养和业务能力持续提升,广大客户、员工的认同感、成就感和幸福感持续提高,星瑞的核心竞争力进一步夯实,“星瑞”的品牌影响力和号召力进一步增强。20xx年里,我们与社会各界及广大客户“同呼吸、共命运、心连心”,坚持用辛勤的汗水创造社会财富、促进企业发展,坚持以健康为根本成就个人梦想、绘制星瑞梦、追求健康梦、实现中国梦,取得了经济效益和社会效益的“双丰收”。

  展望希望的20xx年,我们深感机遇与挑战并存、成功与风险同在。因此,希望公司上下务必牢记初心、戒骄戒躁,以更加坚定的信念、更加饱满的热情、更加昂扬的斗志,抢抓机遇、主动作为,团结奋进、乘势而上,扎实推进“医疗器械、医药、酒店、养老、文旅、IT和酒业”的健康、协调发展,确保各项工作有效落实;要继续弘扬星瑞“三大”优良传统,认真贯彻落实好各项制度、规划,严格遵循新修订的星瑞管理大纲,老实做人、踏实做事、务实工作,为实现新突破、取得新成就、共创新辉煌做出自己最大的贡献。

  祝新年快乐、身体健康、阖家幸福、万事如意!

建筑企业年会发言稿 篇24

  各位同事:

  大家好!

  借此机会向大家拜个早年,祝福各位身体健康、家庭华蜜、万事如意、兔年祥瑞!百利自创业至今,已经走过15个年头。首先感谢董事会对我的信任,委我以重任。15年来,公司在梁纳新董事长的领导下,经过前任总经理梁敏宁女士的经营,所经验的风雨、所获得的成果,大家有目共睹。作为百利的一名老员工,伴随着企业的历史一路走来,见证了企业在前期规划中所制定的目标逐一达成,我为在这样的一个自强不息的企业中工作感到充溢和骄傲!身为公司领导人,从投身企业那一天起先,我们就为百利确立了一个志向,我们认为自己的使命,就是要打造一个事业平台,一个让一切有责任感的有志于借助百利成就自我价值的百利人的事业平台!上一年,董事长将百利企业经营的这副重担交给了我,让我和大家一起担着接着往前走,我信任:只要我们坚持并发扬企业的优良传统,勇于创新、乐于拼搏,应当可以不辱使命,完成公司董事会的要求并实现企业的各项经营指标。

  今日,我很欣慰,也很骄傲。不是为我自己,而是为在座的'每一位,正是大家的共同努力,使百利事业实现了历史性的跨越!借此机会,我谨代表集团总经办并以我个人的名义,向在座的各位以及一年来全部大力支持及协作百利总经办工作的人们,表示诚心的感谢和真诚的问候!

  下面,我将利用一点时间,跟大家一起来回顾和总结百利上一年来取得的成果和积累的阅历,就董事会及总经办关于公司接下来一年的规划向各位作一个概要性的通报,并就20xx年的工作重点和思路,提出要求。

  一、20xx年的历史回顾(取得的重大成果和积累的阅历)

  20xx年:集团定为固本强基年,通过加大基础建设做好各项基础工作,为发展和腾飞打下坚实基础。

  百利被授予广州市家具协会副会长单位、广州工商业联合会执行常委单位、广州市民营企业商会副会长单位。

  3月,面积为4000平方米,广州地区规模、档次、陈设最完善的大型办公家具展厅投入运营。

  4月,整合百利文仪集团及科研院校的研发力气,建成行业内第一个市场化运作的办公家具研发中心。

  占地面积124亩,集科研、板材加工、家具制造、五金材料、物流储运五大中心于一体的百利文仪集团从化工业园起先规划,百利的发展进入新的纪元。

  4月,在中国家具协会第四届会员代表大会上,当选为中国家具协会副理事长单位。

  4月,广州市百利文仪实业有限公司工会成立。

  二、20xx年的发展思路以及工作重点

  上一年,我们打通了各个部门运作的接口,对应地制造生产车间的工艺流程作出改造,为xx年的规范运作奠定了基础。

  20xx年要加强总经办对集团的协调、监督的职能,令资源及做事的步调一样,改以往散兵作战的方式为兵团作战。上半年在集团内导入及推行绩效考核及激励机制,同时也会导入公司以人为本企业文化的建设,会同人资、工会作一些员工福利的改善,人力资源中心加大力度,针对不同部门不同层级的人进行培训,令每个人实现价值,找到对企业的归属感。下半年通过成熟运作后,真正体现我们所追求的价值,达到专业共享的目标,实现公司的目标、整体价值及增值、个人价值及增值。

  三、提几点要求

  第一,各级员工必需明确自己肩负的使命,必需为自己制定明确的目标,并有达成目标的坚毅意志,面对任何困难,都决不动摇。

  其次,要表现出剧烈的主动性,充分发挥出团队的战斗力,保持员工队伍旺盛的士气与活力。

  第三,围绕定目标、做安排、定规划、明责权这四大管理要素,要不断强化组织观念、安排协调观念与系统运作观念。

  各位同事,20xx年是百利事业发展的又一转折点,我坚信,只要我们上下一心,同心同德,在国家加快民营经济发展的政策支持和地方政府的接着支持下,通过全体百利人的共同努力,我们就肯定能够圆满完成20xx年各项任务,顺当实现05年公司各项经营指标。我希望在往后的日子里,各级领导干部和广阔员工,接着发扬过去的优良传统,奋勉向上、继往开来,朝着我们既定的目标,坚决地、踏实地向前迈进。公司制定的将集团逐步建设成为中国办公家具行业的领头羊的目标就肯定能够变为现实!同时也希望在座的每一位员工珍惜这个时代供应给我们的机遇、珍惜这个行业蓬勃发展的动力、珍惜我们企业前一年打下的基础和供应的平台,在企业的下一年中为企业、为自己再创辉煌!